• Kepala Bidang Kelembagaan dan Pemberdayaan Koperasi
    RUDI PURWANTO, S.T., M.M.

     

    • SEKSI PEMBERDAYAAN USAHA KOPERASI
    • SEKSI KEMITRAAN DAN FASILITAS KOPERASI
    • SEKSI PENILAIAN KESEHATAN KSP/USP KOPERASI

    TUPOKSI 

    Bidang Kelembagaan dan Pemberdayaan Koperasi dipimpin oleh seorang Kepala Bidang yang mempunyai tugas pokok memimpin, mengkoordinasikan dan mengendalikan tugas-tugas di bidang kelembagaan dan pemberdayaan koperasi 

    Dalam melaksanakan tugas pokok Bidang Kelembagaan mempunyai fungsi :

    1. menyelenggarakan perumusan kebijakan teknis operasional Bidang Kelembagaan dan Pemberdayaan Koperasi, meliputi Kelembagaan dan Perizinan, Fasilitasi Usaha dan Pengembangan, dan Peningkatan Kualitas SDM Koperasi;
    2. menyelenggarakan penyusunan rencana kerja Bidang Kelembagaan dan Pemberdayaan Koperasi, meliputi Kelembagaan dan Perizinan, Fasilitasi Usaha dan Pengembangan, dan Peningkatan Kualitas SDM Koperasi;
    3. berkoordinasi, integrasi dan sinkronisasi sesuai dengan lingkup tugasnya;
    4. penyelenggaraan monitoring, evaluasi dan pelaporan capaian kinerja Bidang Kelembagaan dan Pemberdayaan Koperasi
    5. menyelenggarakan, merumuskan konsep sasaran kegiatan bidang Pemberdayaan dan Pengembangan Usaha Koperasi;
    6. menyelenggarakan, merumuskan konsep sasaran kegiatan bidang Pemberdayaan dan Pengembangan Usaha Koperasi;
    7. menyelenggarakan penciptaan usaha simpan pinjam yang sehat sesuai dengan kebijakan pemerintah;
    8. menyelenggarakan bimbingan dan penyuluhan koperasi dalam pembuatan laporan tahunan KSP dan USP;
    9. menyelenggarakan fasilitasi pembubaran dan penyelesaian akibat pembubaran KSP dan USP;
    10. menyelenggarakan pemberian sanksi administratif kepada KSP dan USP yang tidak melaksanakan kewajibannya;
    11. menyelenggarakan pengembangan iklim serta kondisi yang mendorong pertumbuhan dan pemasyarakatan koperasi;
    12. menyelenggarakan pemberian bimbingan, kemudahan dan perlindungan kepada koperasi;
    13. menyelenggarakan fasilitasi pembinaan dan pengawasan KSP dan USP koperasi;
    14. menyelenggarakan pengawasan dan evaluasi upaya pemberdayaan koperasi;
    15. Penetapan fasilitasi penjaminan permodalan dan pembiayaan bagi koperasi yang meliputi kredit perbankan / bukan bank, modal ventura pinjaman BUMN, hibah dan jenis pembiayaan lain.menyelenggarakan koordinasi dengan unit kerja lain dan/atau lembaga/organisasi terkait dalam lingkup tugasnya;
    16. mendistribusikan tugas kepada staf sesuai dengan bidang tugasnya;
    17. mengkoordinasikan seluruh kegiatan seksi dalam melaksanakan tugas;
    18. mengkoordinasikan seluruh kegiatan seksi dalam melaksanakan tugas;
    19. menyelia kegiatan staf dalam lingkup bidang Penilaian USP/ KSP untuk mengetahui kesesuaiannya dengan rencana kerja;
    20. mengarahkan dan mengendalikan pelaksanaan tugas staf berdasarkan rencana kerja yang telah ditetapkan;
    21. menyusun dan memeriksa konsep surat dinas berdasarkan tata naskah dinas yang berlaku;
    22. mengevaluasi pelaksanaan tugas staf melalui penilaian Sasaran Kerja Pegawai (SKP) untuk mengetahui prestasi kerjanya dan sebagai bahan pembinaan serta upaya tindak lanjut;
    23. melaporkan pelaksanaan tugas dalam lingkup bidang Penilaian USP/ KSP secara lisan, tertulis, berkala atau sesuai dengan kebutuhan kepada pimpinan;
    24. memberikan saran dan pertimbangan kepada pimpinan sesuai dengan bidang tugasnya;
    25. melaksanakan tugas-tugas kedinasan lain yang diberikan oleh pimpinan sesuai dengan bidang tugasnya.

    Kepala Bidang Pemberdayaan dan Pengembangan Usaha Koperasi, membawahkan :

    • Seksi Pemberdayaan Usaha Koperasi;
    • Seksi Kemitraan dan Fasilitasi Koperasi;
    • Seksi Penilaian Kesehatan KSP/ USP Koperasi.